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Es gibt einen Zusammenhang zwischen schlechter Führung, hoher Fluktuaktion und hohen Burn-Out-Raten.
Wer sich mit Organisations-entwicklung beschäftigt erkennt schnell, dass nur jedes fünfte Team gute Leistungen erbringt. Teamcoaching zählt in der Wirtschaft zu einer eher vernachlässigten Disziplin.
Nachhaltiger Unternehmenserfolg erfordert erstklassiges Führungsverhalten. Der Autor zeigt auf, was gute Führungsfähigkeiten ausmacht und wie sie entwickelt werden können.
Was macht gute Führung aus? Das sie ein Unternehmen transformieren kann.
Zusammenfassung von
Links zu Organisationen und Partnern
my-Employee Personalberatung & Talent Management.
Deutscher Bundesverband Coaching e.V.
International Coach Federation Deutschland e. V.
Die RAUEN Coach-Datenbank gibt eine Übersicht von professionellen Coaches über den Experten-Status.
